обучение персонала предприятия

Персонал предприятия. Мотивация персонала предприятия | Анатомия Успеха

Успех доступен каждому, когда знаешь КАК его достичь. Этот сайт про то КАК воплотить мечту в реальность Про Успех.

Бизнес в интернете

Мотивация персонала предприятия и обучение

Автор: A.New Октябрь 27th, 2011

Сегодня я хочу поговорить на тему мотивация персонала предприятия . И как мотивация персонала предприятия зависит от того, насколько на предприятии внедрено обучение персонала предприятия . Я уже писал кое что об этом, но решил расширить эту тему.

Давайте рассмотрим такую ситуацию.

Молодой человек приходит на новую работу. Он полон энтузиазма что-либо делать. Он молодой специалист. Ему кажется, что он может горы свернуть и сделать так, что на его новой работе он сможет полностью применить все то знание, какое он получил в техникуме или институте и стать максимально полезным для этой компании.

И так. Молодой специалист пришел на новую работу и у него есть огромное желание использовать весь свой потенциал. Он начинает что то делать, как его учили в образовательном упреждении и тут БАЦ! у него ничего не получается Но он же считаете, что все же его не просто так обучали и что он сам тоже далеко не глупый человек. Он опять начинает делать так, как его учили, и тут снова БАЦ!! У него опять что то не получается. Более того, теперь его коллеги начинают на него как то странно коситься Он начинает делать что-либо уже осторожней, с меньшим энтузиазмом, и опять допускаете какие то ошибки. И чем больше он пытается что-либо сделать, тем больше он совершает ошибок.

А заканчивается сия трагедия тем, что у молодого человека напрочь отбивается энтузиазм работать. Исчезает мотивация . После множества неудач, отношения коллег по работе, которые тоже набили много шишек и тоже утратили свой энтузиазм, желание действовать у молодого специалиста постепенно притупляется. И работа начинает двигаться в вяло текущем состоянии. Бизнес еле дышит. И так работает весь персонал предприятия.

source